“企業與職工簽訂合同，是否應為職工交納費？”“农民工當老闆，可以為自己交費嗎？”在南寧市總工會、南寧市女職工委員會昨日開展的“女職工法律宣傳日”活動中，這是女職工們詢問最多的兩個問題。對此，記者連線南寧市勞動局養老保險科副科長潘榮華為大夥答疑解惑。
問題一：
企業只為職工繳納養老保險費怎麼辦？
小羅（化名）2004年從廣西機電職業技術學院畢業后，順利地找到了一份理想的工作，在南寧市某私營企業做一名中央空調設計師。
2008年1月1日《新法》正式施行，要求要依法為職工繳納社會保險費。小羅身邊的不少朋友都在議論着這一好消息。小羅連忙查看自己每月的條，卻發現上面只有“養老保險費”這一項社會保險。小羅向公司領導反映情況，公司領導最後竟拋出一句“想在這裏干下去，就什麼也不要問。”這讓小羅氣不打一處來，不知如何是好。
解疑：
根據《新勞動合同法》的規定，只要職工與企業簽訂了勞動合同，就是其企業的職員，就必須讓其參加社會保險，依法為其繳納社會保險費。
社會保險費主要包括養老保險費、醫療保險費、失業保險費、工傷保險費和生育保險費。其中前三項由企業與職工共同負擔，后兩項由企業負責繳納。目前，社會保險費都採取“五險合一”的形式，因此，企業為職工繳納社會保險費，應該為職工繳納全部五項費用，而不是單單隻有其中的一項。
對於小羅遇到的問題，潘榮華建議，可以向南寧市勞動監察支隊或勞動委員會進行投訴。
問題二：
农民工自己當老闆可否繳納養老保險費？
田女士的家鄉在廣西田東縣，1992年，她來到南寧在親戚家自營的商店裡打工。除了看店、進貨，田女士一有時間就看一些營銷類的書籍，再加上她性格開朗，喜歡與人交談，也認識了不少老闆，給她介紹了一些做生意的竅門。漸漸地，她有了自己開店的想法。
對市場進行一番了解后，田女士向親戚借錢找了個店面，在江南經營起服裝生意來。隨着生意越做越大，田女士想為將來做好計劃。聽說《南寧市农民工參加基本養老保險試行辦法》於今年1月日起正式實施，自己能不能參保呢？田女士很疑惑。
解疑：
《南寧市农民工參加基本養老保險試行辦法》規定，农民工基本養老保險費由用人單位和农民工本人共同負擔，個人繳費比例為5％，用人單位繳費比例為15％。
該《辦法》還規定，凡在南寧市行政區域內的城鎮用人單位，應自招用农民工之日起6個月內，到社會保險經辦機構為农民工辦理參加基本養老保險繳費手續。因此，該辦法的規定只適用於有用人單位接收的情況。
對於田女士的情況，潘榮華表示，由於沒有相應的規定，田女士不能自行繳納養老保險費。目前，全國正在對“”這一缺口進行探索。
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