記者昨日從省勞動和廳獲悉，信陽市局決定公開向社會聘請５０名勞動保障監督員，以加強與基層聯繫，切實改進服務質量。
據了解，勞動保障監督員的主要職責是：監督市、縣區勞動保障行政機關及其所屬各單位政策、工作作風、規範收費、政務公開、廉潔自律等情況；監督市、縣區定點醫院、藥店提升服務水平、履行協議情況；受理並反饋勞動保障服務群體特別是下崗失業人員的意見、投訴等。對於發現的問題和收集的情況，勞動保障監督員可直接向信陽市勞動保障局民主評議末位淘汰工作辦公室反映，也可直接向主管副局長、局長反饋。市勞動保障局要求對反饋的情況必須事事有迴音，件件有着落，並責成相關單位對暴露出的問題及時處理、限時整改。
此次聘請的５０名勞動保障監督員中，該市人大代表、政協委員、個體私營企業代表、非公有制企業法人代表、離退休老幹部各有１０名。信陽市勞動保障局將於１１月中旬核發“信陽市勞動保障監督員證”。
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